中国版401K概念股有哪些?中国版401K概念是什么意思?

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401k计划也称401K条款,401k计划始于20世纪80年代初,是一种由雇员、雇主共同缴费建立起来的完全基金式的养老保险制度,是指美国1978年《国内税收法》新增的第401条k项条款的规定,1979年得到法律认可,1981年又追加了实施规则,20世纪90年代迅速发展,逐渐取代了传统的社会保障体系,成为美国诸多雇主首选的社会保障计划。适用于私人盈利性公司。

401k计划是一种缴费确定型(DC)计划,实行个人账户积累制,其建立需符合一定条件。401k计划由雇员和雇主共同缴费,缴费和投资收益免税,只在领取时征收个人所得税。雇员退休后养老金的领取金额取决于缴费的多少和投资收益状况。401k计划养老金领取条件是:年满59.5岁;死亡或永久丧失工作能力;发生大于年收入7.5%的医疗费用;55岁以后离职、下岗、被解雇或提前退休。一旦提前取款,将被征收惩罚性税款,但允许借款和困难取款。

中国版401k计划,财政部、人力资源社会保障部、国家税务总局6日联合发布《关于企业年金、职业年金个人所得税有关问题的通知》称,自2014年1月1日起,实施企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策。

历时多年,中国版“401K计划”终于即将起航。12月6日,财政部、人力资源和社会保障部、国家税务总局联合发布《关于企业年金、职业年金个人所得税有关问题的通知》,从明年1月1日起,企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策开始实施。业内人士普遍认为,中国版“401K计划”正式起航,A股市场有望迎来更多长期稳定资金。

在业内人士看来,这一讨论多时的税收优惠政策的实施,意味着中国版“401K计划”正式起航,新政出台后,企业年金 即 将 成 为 中 国 版 的 “401K计划”,这对国民福祉是重大进步,对资本市场也是重大利好。美国的“401K计划”是由雇员、雇主共同缴费建立起来的完全基金式的养老保险制度,税收优惠正是其发展的原动力。2011年,美国60%接近退休年龄的家庭拥有“401K计划”。企业年金为基础的资本,已成美国股市的稳压器,而企业年金也可以获得相对安全且更高的收益率,以维持其真实购买力。

中国版“401K计划”正在形成,养老金将成为中国资本市场的中坚力量,利好国内资本市场及蓝筹股。按20%的入市比例,若按企业年金缴费人数计算,预计每年可带来443亿元增量资金;若按基本养老保险参保人数计算,每年可带来的资金增量约5515亿元,约占2 0 1 2年 末 沪 深 两 市 总 市 值 的2.8%。星石投资则表示,新政出台仅仅是个开始,预计后续陆续出台推进养老相关政策,企业年金和商业补充养老保险未来放开带来的空间很大。年金等长期投资者比较倾向稳定增长、积极分红的股票,所以,低估值蓝筹股的估值中枢将逐步上移。

中国版401K概念股的龙头股最有可能是哪几只?

中国版401K概念股的龙头股最有可能从以下几个股票中诞生 浦发银行、 西陇科学、 招商证券。

中国版401K概念上市公司一共有多少家?

中国版401K概念一共有14家上市公司,其中12家中国版401K概念上市公司在上证交易所交易,另外2家中国版401K概念上市公司在深交所交易。

中国版401K概念股有哪些?

浦发银行(股票代码:600000)  西陇科学(股票代码:002584)

招商证券(股票代码:600999)  工商银行(股票代码:601398)

蓝科高新(股票代码:601798)  智慧农业(股票代码:000816)

中化国际(股票代码:600500)  中信证券(股票代码:600030)

中国人寿(股票代码:601628)  新华保险(股票代码:601336)

赛轮金宇(股票代码:601058)  湘电股份(股票代码:600416)

中国石油(股票代码:601857)  中国平安(股票代码:601318)

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